spot_img

OFERTY PRACY DLA BIBLIOTEKARZY

Bibliotekarzu, szukasz pracy? Dobrze trafiłeś!
Jesteś Pracodawcą? Szukasz bibliotekarza z pasją, stażysty lub wolontariusza?
Wyślij nam swoją ofertę, a my ją zamieścimy w serwisie!

Lubelskie

Nauczyciel bibliotekarz | Specjalny Ośrodek Szkolno - Wychowawczy im. Sierżanta Józefa Franczaka ps. "Laluś" w Kozicach Dolnych arrow faq
  • Etat: 1 godz. w tygodniu
  • Forma zatrudnienia: brak danych
  • Wynagrodzenie podstawowe: brak danych
  • Zakres obowiązków: brak danych
  • Wymagania: brak danych
  • Aplikuj do 30.09.2023 roku
  • Szczegóły oferty
Nauczyciel bibliotekarz | Szkoła Podstawowa im. Marii Konopnickiej w Charlężu arrow faq
  • Etat: 4 godz. w tygodniu
  • Forma zatrudnienia: brak danych
  • Wynagrodzenie podstawowe: brak danych
  • Zakres obowiązków: brak danych
  • Wymagania: brak danych
  • Aplikuj do 30.09.2023 roku
  • Szczegóły oferty
Nauczyciel bibliotekarz | Biblioteka Pedagogiczna w Chełmie arrow faq
  • Etat: pełen
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę w zastępstwie
  • Wynagrodzenie podstawowe: 3600-4550 zł brutto
  • Zakres obowiązków:
    • prace biblioteczno-dydaktyczne
    • biegła obsługa programów bibliotecznych
    • stosowanie nowoczesnych technologii informacyjno-komunikacyjnych
  • Wymagania: 
    • wykształcenie wyższe (w tym licencjat), kierunek: bibliotekoznawstwo
    • umiejętności i uprawnienia: przygotowanie pedagogiczne,umiejetność pracy w zespole
    • biegła obsługa komputera,umiejętność organizacji pracy własnej
  • Inne wymagania: wykształcenie wyższe magisterskie w zakresie bibliotekoznawstwa z przygotowaniem pedagogicznym lub studia wyższe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym i studia podyplomowe z zakresu bibliotekoznawstwa.
  • Aplikuj do 29.09.2023 roku
  • Szczegóły oferty
Nauczyciel bibliotekarz | Biblioteka Pedagogiczna w Chełmie arrow faq
  • Etat: pełen
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę
  • Wynagrodzenie podstawowe: 3600-4550 zł brutto
  • Zakres obowiązków:
    • prace biblioteczno-dydaktyczne
    • biegła obsługa programów bibliotecznych
    • stosowanie nowoczesnych technologii informacyjno-komunikacyjnych
  • Wymagania: 
    • wykształcenie wyższe (w tym licencjat), kierunek: bibliotekoznawstwo
    • umiejętności i uprawnienia: przygotowanie pedagogiczne,umiejetność pracy w zespole
    • biegła obsługa komputera,umiejętność organizacji pracy własnej
  • Inne wymagania: wykształcenie wyższe magisterskie w zakresie bibliotekoznawstwa z przygotowaniem pedagogicznym lub studia wyższe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym i studia podyplomowe z zakresu bibliotekoznawstwa.
  • Aplikuj do 29.09.2023 roku
  • Szczegóły oferty
Staż na stanowisku Bibliotekarz | Gminna Biblioteka Publiczna w Milanowie arrow faq
  • Forma zatrudnienia: staż
  • Zakres obowiązków: organizowanie akcji promujących czytelnictwo, prowadzenie lekcji bibliotecznych i zajęć z dziećmi, młodzieżą, seniorami
  • Wymagania: dyspozycyjność, otwartość na nowe doświadczenia, chęć uczenia się
  • Inne wymagania: 
  • Aplikuj do 30.09.2023 roku
  • Szczegóły oferty
Nauczyciel bibliotekarz | Szkoła Podstawowa im. Jana Pawła II w Księżpolu arrow faq
  • Etat: 10 godz. w tygodniu
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę
  • Wynagrodzenie podstawowe: od 1200 zł brutto 
  • Zakres obowiązków: wypełnianie zdań nauczyciela bibliotekarza
  • Wymagania: 
    • wykształcenie wyższe (w tym licencjat),  kierunek: bibliotekarz 
    • umiejętności i uprawnienia: przygotowanie pedagogiczne
  • Aplikuj do 30.09.2023 roku 
  • Szczegóły oferty
Bibliotekarz / Starszy bibliotekarz / Kustosz | Biblioteka Główna Uniwersytetu Medycznego w Lublinie arrow faq
  • Etat: pełen
  • Forma zatrudnienia: umowa o pracę
  • Wynagrodzenie podstawowe: brak danych
  • Zakres obowiązków:
    • sporządzanie analiz bibliometrycznych.
    • gromadzenie i opracowanie danych na rzecz przeprowadzenia ewaluacji jakości działalności naukowej w poszczególnych dziedzinach naukowych
    • wsparcie merytoryczne i konsultacje indywidualne z pracownikami i doktorantami Uczelni w zakresie oceny dorobku naukowego i efektywnego publikowania
    • edycja rekordów w bazie Bibliografia UMLub
    • wprowadzanie i aktualizowanie danych w Systemie Informacji o Nauce i Szkolnictwie Wyższym (POL-on) w zakresie danych odnoszących się do publikacji naukowych
    • współpraca przy realizacji innych zadań Biblioteki Głównej mających na celu zapewnienie prawidłowego jej funkcjonowania
  • Wymagania:
    • wykształceniae wyższego bibliotekarskiego lub innego wyższego (możliwe studia licencjackie)
    • znajomość środowisk bazodanowych i umiejętności korzystania z danych w nich zawartych
    • bardzo dobra umiejętnoś obsługi komputera oraz pakietu MS Office (w tym dobrej znajomości programu MS Excel)
    • dokładność
    • umiejętność współdziałania z zespołem oraz samodzielnej organizacji pracy, w tym sprawnej i szybkiej realizacji powierzonych zadań
    • zdolność do szybkiego uczenia się
    • wysoka kultury osobista, komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych
    • dobra znajomość języka angielskiego
  • Inne wymagania:
    • doświadczenie w pracy w bibliotece naukowej
    • znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem uczelni wyższej, publikowaniem naukowym, bibliografią i bibliometrią
    • znajomość aktów prawnych związanych z prawem o szkolnictwie wyższym i nauce oraz ewaluacją jakości działalności naukowej
    • znajomość systemów/baz (System Ewaluacji Dorobku Naukowego SEDN, Polska Bibliografia Naukowa PBN, POL-on, bibliografia UMLub)
  • Szczegóły oferty

Polecane

Prześlij ofertę pracy

  • Wyślij ofertę pracy na adres: praca@lustrobiblioteki.pl.
  • Podaj nazwę stanowiska, miejsce pracy, termin ważności i link do ogłoszenia. Możesz też przesłać ofertę w pliku PDF.
  • Ogłoszenia są dodawane zawsze bezpłatnie.
  • Nie ingerujemy w treść ogłoszeń. W przypadku błędów lub nieścisłości, należy skontaktować się z daną instytucją.
  • Oferta jest zamieszczana możliwie jak najszybciej. Oferta nadesłana przed zakończeniem terminu ważności może nie pojawić w serwisie.
  • Jeżeli link do oferty wygasł przed upłynięciem terminu ważności, należy skontaktować się z daną instytucją.
  • Kategorycznie nie przyjmujemy i nie publikujemy CV. Takie e-maile są od razu trwale usuwane.
  • Nie pośredniczymy w zatrudnianiu.